时间 ：2013/7/3
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为进一步增强干步队伍建设，集团公司党委于4月24日上午召开了2012年度集团公司所属领导班子及领导干部考核情况通报会�；嵘希殴炯臀榧橇醴锞米髁恕�2012年度集团公司所属领导班子及领导干部考核情况通报》，结合干步队伍现状，肯定了结果，指出了缺乏。党委书记刘雄伟作了讲话，要求各级干部要增强学习、责任、立异、敬业、效率、廉洁意识，以干部思想作风建设的新效果确保企业扭亏目标顺利实现。最后，王进军董事长作了总结讲话，他要求各级领导干部要进一步认清形势，明确任务，坚定信心，迎难而上，本着对企业卖力、对自身生长卖力、对员工卖力的态度更好地履行岗位职责，切实发挥好党员干部的率先垂范作用。
会后，针对干部考核中体现出的干步队伍建设方面保存的问题，开展了为期三天的中层以上干部培训。集团公司全体中层以上干部，各单位分会主席、团支部书记，集团公司工会干部，党务政工部分事情人员加入了培训。这次培训共分两个阶段，第一阶段，邀请了中国纺织经济研究中心主任、研究员，中国纺织工业联合会副秘书长、新闻谈话人孙淮滨，吉林市委党�；〗萄胁恐魅纬罗薄⑿姓卫斫萄胁扛敝魅瓮蹩瞬拧⒔逃ず蜗芑治啤斗闹幸敌问破饰黾岸圆摺贰ⅰ吨泄巍谢褡宓奈按竺蜗搿贰ⅰ陡谋涓刹孔鞣纾髁⑶笳嫖袷敌蜗蟆贰ⅰ镀笠抵卫碚咧卫硪帐醯奶岣摺匪南钭ㄌ饽谌萁辛司实慕沧�。第二阶段，特别邀请了中国化学纤维工业协会会长端小平作了《w66行业形势剖析及对策》的专题讲座。
培训内容贴近企业治理实际，集思想性、针对性、指导性于一体，深入浅出，寓意深刻，具有很强的可操作性，使全体干部进一步认清了形势，明确了任务，坚定了加速生长、科学生长、连续生长的信心和决心，为努力实现集团公司扭亏增盈目标涤讪了思想基础。
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